Телефон доверия
8 (812) 299-99-99

Информация о проведении конкурса, объявленного с 12.10.2018 г. для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы старшей группы

Информация

о проведении конкурса, объявленного с 12.10.2018 г. по 01.11.2018 г., на замещение должностей федеральной государственной гражданской службы старшей группы  

 

В Главном управлении МЧС России по г. Санкт-Петербургу проводится конкурс на  замещение должностей  федеральной государственной гражданской службы старшей группы:

 

№№

п/п

Перечень должностей, для замещения которых проводится конкурс

Квалификационные

требования

 

Примерное денежное

содержание

(руб.)

min/max

Категория должностей – специалисты, группа государственных должностей – старшая

  1.  

Главный специалист-эксперт информационно-аналитического отдела оперативного управления

Образование высшее профессиональное;

без предъявления требований к стажу работы

от 12 000

до 16 000

  1.  

Ведущий специалист-эксперт отдела оперативного планирования и организации оперативной службы оперативного управления

Образование высшее профессиональное;

без предъявления требований к стажу работы

от 12 000

до 16 000

  1.  

Ведущий специалист-эксперт отдела оперативного реагирования оперативного управления

Образование высшее профессиональное;

без предъявления требований к стажу работы

от 12 000

до 16 000

  1.  

Главный специалист-эксперт отдела инженерно-технических мероприятий управления гражданской защиты

Образование высшее профессиональное;

без предъявления требований к стажу работы

от 12 000

  до 16 000

  1.  

Главный специалист-эксперт отдела по работе со средствами массовой информации управления информационного обеспечения деятельности МЧС России

Образование высшее профессиональное;

без предъявления требований к стажу работы

от 12 000

до 16 000

  1.  

Ведущий специалист-эксперт отдела бухгалтерского учета и отчетности финансово-экономического управления

Образование высшее профессиональное;

без предъявления требований к стажу работы

от 12 000

до 16 000

  1.  

Главный специалист-эксперт отдела организации, развития связи и оповещения управления информационных технологий, автоматизированных систем управления и связи

Образование высшее профессиональное;

без предъявления требований к стажу работы

от 12 000

до 16 000

 

Нормативно-правовой базой установлены квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей федерального государственного гражданского служащего Главного управления МЧС России по г. Санкт-Петербургу:

Старшая группа:

Главный специалист-эксперт

Квалификационные требования:

1. Наличие высшего профессионального образования

2. Наличие стажа: без предъявления требований к стажу

3. Знания, необходимые гражданскому служащему:

- Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей (приложение);

- законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, служебном поведении федеральных государственных гражданских служащих и урегулировании конфликта интересов;

- регламента МЧС России;

- правил внутреннего трудового распорядка;

- порядка работы со служебной информацией;

- норм и правил охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;

- должностного регламента;

- правил делового этикета;

- аппаратного и программного обеспечения;

- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

4. Навыки, необходимые гражданскому служащему:

- работа в конкретной сфере деятельности;

- подготовка проектов нормативных правовых актов и других документов;

- практическое применение нормативных правовых актов;

- оперативное принятие и осуществление решений;

- адаптация к новой ситуации и применение новых подходов к решению возникших проблем;

- обеспечение выполнения мероприятий по противодействию коррупции, соблюдению требований к служебному и антикоррупционному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов;

- эффективная организация работы по взаимосвязям с организациями и государственными органами;

- правильное распределение рабочего времени;

- владение приемами межличностных отношений;

- составление деловых писем;

- работа с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работа с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

- работа в операционной системе;

- управление электронной почтой;

- работа в текстовом редакторе;

- работами с электронными таблицами;

- подготовка презентаций;

- использование графических объектов в электронных документах;

- работа с базами данных.

5. Знать основы информационной безопасности и защиты информации, включая:

- порядок работы со служебной информацией, служебной информацией ограниченного распространения, информацией с ограничительной пометкой "для служебного пользования" и сведениями, составляющими государственную тайну;

- меры по обеспечению безопасности информации при использовании общесистемного и прикладного программного обеспечения, требования к надежности паролей;

- порядок работы со служебной электронной почтой, а также правила использования личной электронной почты, служб "мгновенных" сообщений и социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и угроз, возникающих при использовании личных учетных записей на служебных средствах вычислительной техники (компьютерах);

- основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в информационно¬телекоммуникационной сети "Интернет", включая "фишинговые" письма и спам-рассылки, умение корректно и своевременно реагировать на получение таких электронных сообщений;

- требования по обеспечению безопасности информации при использовании удаленного доступа к информационным ресурсам государственного органа с помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования (включая сеть "Интернет"), в том числе с использованием мобильных устройств;

- правила и ограничения подключения внешних устройств (флеш- накопители, внешние жесткие диски), в особенности оборудованных приемо¬передающей аппаратурой (мобильные телефоны, планшеты, модемы) к служебным средствам вычислительной техники (компьютерам).

6. Знать основные положения законодательства о персональных данных, включая:

- понятие персональных данных, принципы и условия их обработки;

- меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах.

7 Знать общие принципы функционирования системы электронного документооборота, включая:

- перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учета и поиска документов в системах электронного документооборота.

8 Знать основные положения законодательства об электронной подписи, включая:

- понятие и виды электронных подписей;

- условия признания электронных документов, подписанных электронной подписью, равнозначными документам на бумажном носителе, подписанным собственноручной подписью.

9 Владеть знаниями и умения по применению персонального компьютера:

- уметь оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет";

- уметь работать со справочными нормативно-правовыми базами, а также государственной системой правовой информации "Официальный интернет- портал правовой информации" (pravo.gov.ru);

- уметь создавать, отправлять и получать электронные сообщения с помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена электронными сообщениями, включая работу с вложениями;

- уметь работать с текстовыми документами, электронными таблицами и презентациями, включая их создание, редактирование и форматирование, сохранение и печать;

- уметь работать с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками, папками).

 

Ведущий специалист-эксперт

Квалификационные требования:

- наличие высшего профессионального образования;

- без предъявления требований к стажу работы.

Знания, необходимые претенденту для замещения должностей группы:

- Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства 1. Наличие высшего профессионального образования

2. Наличие стажа: без предъявления требований к стажу

3. Знания, необходимые гражданскому служащему:

- Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей (приложение);

- законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, служебном поведении федеральных государственных гражданских служащих и урегулировании конфликта интересов;

- регламента МЧС России;

- правил внутреннего трудового распорядка;

- порядка работы со служебной информацией;

- норм и правил охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;

- должностного регламента;

- правил делового этикета;

- аппаратного и программного обеспечения;

- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

4. Навыки, необходимые гражданскому служащему:

- работа в конкретной сфере деятельности;

- подготовка проектов нормативных правовых актов и других документов;

- практическое применение нормативных правовых актов;

- оперативное принятие и осуществление решений;

- адаптация к новой ситуации и применение новых подходов к решению возникших проблем;

- обеспечение выполнения мероприятий по противодействию коррупции, соблюдению требований к служебному и антикоррупционному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов;

- эффективная организация работы по взаимосвязям с организациями и государственными органами;

- правильное распределение рабочего времени;

- владение приемами межличностных отношений;

- составление деловых писем;

- работа с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работа с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

- работа в операционной системе;

- управление электронной почтой;

- работа в текстовом редакторе;

- работами с электронными таблицами;

- подготовка презентаций;

- использование графических объектов в электронных документах;

- работа с базами данных.

5. Знать основы информационной безопасности и защиты информации, включая:

- порядок работы со служебной информацией, служебной информацией ограниченного распространения, информацией с ограничительной пометкой "для служебного пользования" и сведениями, составляющими государственную тайну;

- меры по обеспечению безопасности информации при использовании общесистемного и прикладного программного обеспечения, требования к надежности паролей;

- порядок работы со служебной электронной почтой, а также правила использования личной электронной почты, служб "мгновенных" сообщений и социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и угроз, возникающих при использовании личных учетных записей на служебных средствах вычислительной техники (компьютерах);

- основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в информационно¬телекоммуникационной сети "Интернет", включая "фишинговые" письма и спам-рассылки, умение корректно и своевременно реагировать на получение таких электронных сообщений;

- требования по обеспечению безопасности информации при использовании удаленного доступа к информационным ресурсам государственного органа с помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования (включая сеть "Интернет"), в том числе с использованием мобильных устройств;

- правила и ограничения подключения внешних устройств (флеш- накопители, внешние жесткие диски), в особенности оборудованных приемо¬передающей аппаратурой (мобильные телефоны, планшеты, модемы) к служебным средствам вычислительной техники (компьютерам).

6. Знать основные положения законодательства о персональных данных, включая:

- понятие персональных данных, принципы и условия их обработки;

- меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах.

7 Знать общие принципы функционирования системы электронного документооборота, включая:

- перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учета и поиска документов в системах электронного документооборота.

8 Знать основные положения законодательства об электронной подписи, включая:

- понятие и виды электронных подписей;

- условия признания электронных документов, подписанных электронной подписью, равнозначными документам на бумажном носителе, подписанным собственноручной подписью.

9 Владеть знаниями и умения по применению персонального компьютера:

- уметь оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет";

- уметь работать со справочными нормативно-правовыми базами, а также государственной системой правовой информации "Официальный интернет- портал правовой информации" (pravo.gov.ru);

- уметь создавать, отправлять и получать электронные сообщения с помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена электронными сообщениями, включая работу с вложениями;

- уметь работать с текстовыми документами, электронными таблицами и презентациями, включая их создание, редактирование и форматирование, сохранение и печать;

- уметь работать с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками, папками).

 

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации (гражданские служащие), возраста от 18 до 65 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе требованиям к федеральным государственным гражданским служащим.

Предполагаемая дата проведения 2 этапа конкурса 22 ноября 2018 года

 

Начало приема документов для участия в конкурсе в 10.00 «12» октября 2018 г. окончание – в 16.00  «01» ноября 2018 г. 

 

          Документы принимаются конкурсной комиссией по адресу: 191000, г. Санкт-Петербург, наб. р. Мойки, д.85,  кабинет.217 (с 10 до 17 часов), телефон/факс (812) 718-25-52  (kadr2552@yandex.ru).

Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:

а) собственноручно написанное личное заявление (образец представлен на сайте);

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 № 667-р с фотографией;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс, копия всех листов паспорта предоставляется в 2-х экземплярах);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина (заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы), в случае, если гражданин работает в настоящее время);

копии документов о профессиональном образовании (диплом и оценочный лист)
и о квалификации (заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, (заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего
поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984
н «Об утверждении порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее  прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения») (учетная форма № 001-ГС/у);

е) анкету установленной формы - для кандидатов, участвующих в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения должностей, исполнение служебных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну (анкета заполняется собственноручно по форме 4, установленной постановлением Правительства Российской Федерации от 06 февраля 2010 № 63);

ж) по две черно-белые фотографии 3,5 x 4,5 и 4 x 6, выполненные на матовой бумаге (для кандидатов на должность гражданской службы с отсутствием формы допуска к сведениям, составляющим государственную тайну, предоставление фотографий 4х6 необязательно);

з) копии документов воинского учета (все страницы) – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

и) копии решений о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются);

к) документ, подтверждающий наличие допуска к сведениям, составляющим государственную тайну (если допуск оформлен и имеется в наличии);

л) копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния (предоставляются в случае несоответствия фамилии, имени или отчества в вышеперечисленных документах паспортным данным);

м) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности гражданской службы, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей данного гражданина по форме, утвержденной Указом Президента РФ от 23.06.2014 № 460 с использованием специального программного обеспечения «Справки БК»;

н) сведенияоб адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданином размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867- р, за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Главном управлении МЧС России по г. Санкт-Петербургу, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя начальника Главного управления МЧС России по г. Санкт-Петербургу и сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности гражданской службы, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей данного гражданина по форме, утвержденной указом Президента РФ от 23.06.2014 № 460 с использованием специального программного обеспечения «Справки БК».

Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином  государственном  органе, изъявивший  желание  участвовать  в  конкурсе, представляет:

а) заявление на имя начальника Главного управления МЧС России по г. Санкт-Петербургу;

б) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровым подразделением государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 № 667-р, с приложением фотографии;

в) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности гражданской службы, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей данного гражданина по форме, утвержденной указом Президента РФ от 23.06.2014 № 460 с использованием специального программного обеспечения «Справки БК».

С согласия гражданина (гражданского служащего) осуществляется проведение процедуры оформления его допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если исполнение должностных обязанностей по должности гражданской службы, на замещение которой претендует гражданин (гражданский служащий), связано с использованием таких сведений.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи
с его несоответствием квалификационным требованиям, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения и представлением документов в неполном объеме.

Гражданам, допущенным к участию во второй этап  конкурса, не позднее, чем за 15 дней до его начала направляется сообщение о дате, месте и времени его проведения.

Подведение итогов конкурса состоится не позднее следующего дня после окончания конкурса.

Второй этап конкурса заключается в оценке профессионального уровня претендентов, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование и тестирование.

Победитель определяется по результатам проведения тестирования и индивидуального собеседования открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения.

            Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Оцените информацию, представленную на данной странице:
1 2 3 4 5
Спасибо, Ваш комментарий принят!
Рубрикатор
А Б В Г Д Е Ж З И К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Ы Э Ю Я Все
Загрузка...
По вашему запросу не найдено совпадений